PT Epson Indonesia

Category: Uncategorized 138 1
PT Epson Indonesia merupakan anak perusahaan dari Seiko Epson Coorporation yang berdiri di Indonesia. Perusaahn ini bergerak dalam bidang pemasaran serta penjualan dari produk-produk Epson dan sudah bekerja mulai pada tanggal 1 Oktober 2000. Beberapa produk penjualan dari PT Epson terdiri dari dua jenis yaitu untuk individu dan grup (perusahaan) antara lain adalah:
  • SIDM
  • Printer Inkjet
  • Printer Laser
  • Large format printer
  • Proyektor
  • Scanner
  • Dan berbagai produk berkualitas tinggi dari Epson

PT Epson Indonesia juga memiliki beberapa layanan nasional yang tersebar di beberapa kota besar di Indonesia antara lain adalah 3 di Jakarta, 2 di Surabaya, 1 masing-masing di Bandung, Bogor, Cirebon, Cikarang, Serpong, Banjarmasin, Denpasar, Jember, Makasar, Manado, Semarang, Serang, Yogyakarta, Palembang, Medan, dan Palu. Serta terdapat 150 pusat layanan resmi Epson yang tersebar di Pulau Jawa, Sulawesi, Kalimantan, Bali, Seumatera, NTT, NTB, dan Papua.

PT Epson Indonesia selalu berkomitmen untuk terus memenuhi kebutuhan pasar dengan produk-produk yang berkualitas tinggi tak hanya dalam jenis printer saja namun juga pada jumlah Digital Imaging Solution yang meliputi peralatan Input dan Output.
Selain itu Epson Indonesia juga terus mencari inovasi dan terobosan terbaru dalam meningkatkan teknologi nya untuk memenuhi perkembangan pasar yang terus berkembang.
Salah satu produk unggulan dari PT Epson adalah teknologi pencetakan gambar sempurna hingga 2880 dpi pertama yang ada di dunia.

Lowongan Kerja:

(belum tersedia)

Alamat:

Kawasan EJIP Industrial Park Lot 4E, Jalan Cisokan Raya, Sukaresmi, Cikarang Selatan, Sukaresmi, Cikarang Sel., Bekasi, Jawa Barat 17550, Indonesia.

Berita terkait:

Sebarkan..

Related Articles

One thought on “PT Epson Indonesia

  1. YouDhee

    Kondisi kerja: para operator bekerja selama 8 jam (waktu kerja normal), selama bekerja para operator berdiri.
    Waktu kerja terbagi menjadi 3:

    1. Pekerja Nonshif
    ( 07.30 – 16.30 )

    2. Pekerja 2 Shift

    2a. Shift 1 ( 06.30 – 15.30 )
    2b. Shift 2 ( 20.00 – 05.00 )

    3.Pekerja 3 shift

    3a. Shift 1. ( 06.00 – 14.00 )
    3b. Shift 2. ( 14.00 – 22.00 )
    3c. Shift 3. ( 22.00 – 06.00 )

    Gaji: untuk gaji, apa yang sudah di sahkan oleh pemerintah (UMK), itu yang didapat oleh para pekerja (kontrak), ada perbedaan gaji yang didapat oleh pekerja kontrak dan juga permanent tapi para pekerja kontrak juga terbagi 2 golongan, yaitu golongan A dan B, dan golongan B ini, selisih gajinya lebih besar Rp. 100.000, dibandingkan dengan pekerja kontrak golongan A.
    Pekerja kontrak dari A ke B, biasanya didapat dari masa kerja minimal 6bulan dan maksimal 1tahun masa kerja. Berubah secara otomatis.

    K3 : K3 diperusahaan, amat sangat diperhatikan karna ini menyangkut keselamatan bagi para pekerja itu sendiri.
    Setiap pekerja perdepartement memiliki APD (alat pelindung diri), sesuai dengan jenis pekerjaaannya masing-masing.
    Setiap bulannya (tanggal 10), diperusahaan diadakan Safety day, biasanya untuk level Manager yang bertugas. Berkeliling disetiap area produksi kerja, bilamana ada hal yang janggal yang bersangkutan dengan keselamatan para pekerja mereka membuat laporan, untuk diteruskan kepada level bawahnya agar diperbaiki.

    Reply

Add Comment

close